Author name: Thais Peixoto

Empregadores não precisam de justificativa formal para demitir funcionários

O Supremo Tribunal Federal (STF) decidiu que empregadores não precisam de justificativa formal para demitir empregados, mantendo decreto presidencial de 1996. Como o decreto já está em vigor, a decisão do STF não altera as regras atuais. A decisão foi publicada em 26/05. Por uma estreita margem de seis a cinco, os ministros validaram um …

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Vem aí o 2º Encontro Paulista de Empreendedores e Profissionais da Hospedagem & Alimentação!

Nos dias 14 e 15 de junho, nós temos um encontro marcado no 2º Encontro Paulista de Empreendedores e Profissionais da Hospedagem & Alimentação! Uma realização da FHORESP (Federação Empresarial de Hotéis, Restaurantes e Bares do Estado de São Paulo), em conjunto com a SEHGA (Sinergia Estratégica da Hotelaria, Governo e Academia para desenvolver o …

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Edson Pinto discute Lei de proteção às mulheres no Ministério Público do Estado de São Paulo

Nesta segunda-feira, 05/06, Edson Pinto, Diretor Executivo da FHORESP, esteve no Ministério Público do Estado de São Paulo, em reunião sobre a Lei 17.635/23, que visa medidas de proteção às mulheres em restaurantes, bares, casas de show e similares. Na oportunidade, Edson apresentou as principais preocupações do setor a respeito do decreto e da fiscalização …

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FHORESP NA MÍDIA: VEJA repercute participação da FHORESP no GT que discute regulamentação de leis contra o assédio e suas recentes decisões

O Grupo de Trabalho (GT) da Secretaria de Políticas para a Mulher do Estado de São Paulo vem se reunindo para discutir a regulamentação das Leis 17.621/23 e 17.635/23.Saiba mais! Governo de SP fecha acordo com Univesp para treinar bares e restaurantes no combate ao assédio sexual O Governo do Estado de São Paulo, por …

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Importunação sexual e crimes contra a mulher: Edson Pinto participa de GT que discute regulamentação da Lei 17.635/23

Nesta quarta-feira, 31/05, o Diretor Executivo da FHORESP, Edson Pinto, esteve na 7ª reunião do Grupo de Trabalho (GT) da Secretaria de Políticas para a Mulher do Estado de São Paulo, que vem se reunindo para discutir a regulamentação da Lei 17.635/23. Na oportunidade, Edson falou sobre a enorme preocupação do setor com a regulamentação …

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FHORESP discute programação do 2º Encontro Paulista de Empreendedores e Profissionais da Hospedagem com PROMA e SETUR-SP

Na última semana, o Diretor de Hospitalidade e Jogos da FHORESP, Bruno Omori, também presidente do IDT- CEMA (Instituto de Desenvolvimento, Turismo, Cultura, Esporte e Meio Ambiente), se reuniu com a PROMA Feiras e Secretaria de Turismo do Estado de São Paulo, para discutir a programação do 2º Encontro Paulista de Empreendedores e Profissionais da …

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De acordo com o Datafolha, trabalhadores de app preferem autonomia a CLT

Cerca de 75% dos trabalhadores de aplicativo preferem manter a autonomia em vez de ter um vínculo com as normas previstas na CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas). Já a minoria, 14%, diz que gostaria de ter um vínculo de emprego para garantir o acesso aos benefícios trabalhistas, mesmo perdendo a flexibilidade. Estes dados são de …

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FHORESP integra mesa diretora do GT que discute a regulamentação da Lei 17.635/23

Nesta quarta-feira, 17/05, a Consultora Jurídica da FHORESP, Alessandra Calabresi, integrou a mesa diretora da 6ª reunião do Grupo de Trabalho (GT) da Secretaria de Políticas para a Mulher do Estado de São Paulo, que discute a regulamentação da Lei 17.635/23, de proteção às mulheres em bares, restaurantes, casas de show e similares, assim como …

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FHORESP participa de evento com Vice-Presidente da República, Geraldo Alckmin

Nessa segunda-feira, 15/05, o Diretor de Novos Negócios e Capacitação da FHORESP, Prof. Celso dos Santos, participa da abertura do FOPA 2023 – 5º Fórum Paulista de Desenvolvimento, que conta com a presença do Vice-Presidente da República e Ministro do Desenvolvimento, Indústria, Comércio e Serviços, Geraldo Alckmin. Com uma programação diversificada em palestras, aulas-magnas, debates, …

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LEI NO ESTADO DE SP: bares, restaurantes e similares devem prestar auxílio para mulheres em situação de risco! Já conferiu nosso e-book?

Desde fevereiro, em todo o estado de São Paulo, os bares, restaurantes e similares são obrigados a prestarem auxílio às mulheres em situação de risco. Além disso, a capacitação de seus funcionários para que identifiquem e combatam os crimes sexuais contra a mulher também está prevista em lei. Assim, a FHORESP, em parceria com as …

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